The invitation is overdue, registration is closed.

Вебинар «Командообразование в стартапе»

February
13
Wed 12:00 PM
When:
Wed 13 Feb 2013 12:00 PM - 1:00 PM (UTC+03:00) Moscow, St. Petersburg, Volgograd

Ссылка на вебинар: http://komandoobrazovanie-v-startape.skconsulting.seemedia.ru/

 

Содержание вебинара:

  • особенности организационной структуры старт-апов
  • управление командой на разных стадиях развития компании
  • инструменты привлечения и отбора сотрудников в старт-ап
  • обзор инструментов подбора сотрудников
  • информация о кадровом центре Технопарка Сколково

 Ведущий: Татьяна Козуб

 

Татьяна Козуб

Руководитель Центра Карьеры

Татьяна возглавила Центр Карьеры Технопарка «Сколково» в апреле 2012 года, обновила команду и стратегию Центра и сегодня вместе с тщательно подобранной командой HR-специалистов она занимается подбором кадров в инновационно-технологические компании и организационным консультированием стартап-компаний помогая на начальном этапе развития бизнеса решать вопрос подбора высококвалифицированных специалистов в области R&D, а также топ-менеджеров компаний и членов советов директоров.

До прихода в Технопарк Татьяна курировала практику «Управление организационными изменениями» в подразделении Бизнес-консалтинга SAP, управляя процессом адаптации и снижения сопротивления сотрудников крупных российских и международных компаниях к новым бизнес-процессам и процессам реорганизации подразделений, в процессе реализации крупных программ внедрения ERP-систем.

До SAP Татьяна долгое время была Заместителем директора по персоналу крупного металлургического холдинга, параллельно консультировала по вопросам оценки и развития персонала сотрудников российских и международных компаний, работающих в разных областях: металлургии, нефти и газа, телекоммуникаций и косметики.

Татьяна принимала активное участие в разработке и внедрении метода оценки персонала «360» градусов» в практику HR-менеджмента в России, и вместе с зарубежными коллегами Уильямом Бирли и Джоном Джонсом вошла в число авторов книги «Стратегии и тактики развития лидерства: оценка 360 градусов», опубликованной в 2009 году на русском языке издательством ЭКСМО. Она также была управляющим партнером проекта «360 HR — оценка персонала».

Татьяна является автором и ведущим специализированных семинаров и мастер-классов на тему управления персоналом в сфере HR.